Benchmark des logiciels de commission
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Six diverse professional headshots arranged in a loose circular pattern, each photo featuring a person smiling and dressed in business casual attire.

Bientôt, la rémunération variable vous fera sourire vous aussi

Des tableurs et des soirées à rallonge à une clôture en une journée. Découvrez comment +350 équipes ont fait de la rémunération variable le moment le plus simple de leur mois.

Noté 4,8/5 sur G2 avec 1 071 avis

“With Qobra, we can make plan changes very quickly. It took us one day to implement all the 2026 plans.With Qobra, we can make plan changes very quickly. It took us one day to implement all the 2026 plans.”

Author Name
Author Role
10+
gagnés chaque période sur le calcul des commissions.
1 jour
pour construire tous ses plans de commission.
4x
de productivité pour la gestion des commissions.

Ne nous croyez pas sur parole

Rapports SOC 2 Type II, rapports de pentest et plans de remédiation, attestations d'assurance, notre plan d'assurance qualité et sécurité, le registre des sous-traitants et le statut en temps réel de chaque contrôle. Demandez l'accès et obtenez une vision complète en quelques clics.

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Du temps gagné, plus de confiance. Ce sont nos clients qui le disent.

Man in a blue sweater sitting on a chair in front of a ping pong table with a colorful collage of posters and artwork on the wall behind him.
« Qobra a renforcé la confiance de mon équipe, ce qui a un impact direct sur les résultats commerciaux. »
Voir le témoignage de GoCardless
Smiling young woman with medium-length dark hair wearing a red blouse, standing outdoors with blurred urban background.
RevOps Manager
ElevenLabs
Je ne reçois plus vraiment de questions. Les commerciaux peuvent voir exactement sur quoi repose leur rémunération, et cela me fait gagner beaucoup de temps.


Portrait of a smiling woman with straight shoulder-length light brown hair wearing a black top, against a plain light gray background.
VP Global Sales
DataSnipper
Qobra a considérablement amélioré la productivité de mon équipe. Mes collaborateurs n'ont plus besoin de calculer leurs commissions à la main, ce qui leur donne davantage confiance dans le processus.
Smiling man with short dark hair and beard wearing a light green blazer and white shirt, sitting against a white wall with a blue edge on the left.
RevOps Manager
DataSnipper
Les commerciaux peuvent se poser la question suivante : si je conclus cette affaire de 100 000 dollars, de combien ma commission augmentera-t-elle ? Ce petit plus peut les motiver à conclure la vente.
A man with a beard wearing a purple shirt and dark pants sitting on a blue sectional sofa with two white pillows labeled 'datasnipper' in a room with a large green plant and a wall decorated with photos.
« On est passé de 14 à 18 jours, puis à 2 jours, voire parfois 1. »
Voir le témoignage de DataSnipper

Sécurité et contrôle

Une sécurité de niveau entreprise, intégrée à chaque couche.

Témoignages clients : questions fréquentes

+350 entreprises utilisent Qobra pour piloter leur rémunération variable, dont DataSnipper, ElevenLabs, GoCardless, Make, Ogury, PayFit, Pennylane, Spendesk, Agicap, Doctolib et Welcome to the Jungle. Nos clients vont de scale-ups de 50 personnes à des groupes de +1 000 collaborateurs, dans le logiciel, les services informatiques, la finance, les médias et l’immobilier.

DataSnipper est passé de 14 à 18 jours à 1 ou 2 jours pour clôturer ses commissions. Chez Ogury, des calculs qui prenaient 5 semaines et mobilisaient des finance managers dans plusieurs pays sont aujourd’hui gérés par une seule personne. Pennylane a réduit la clôture des bonus de 3 jours à une demi-journée, Doctolib de 5 à 2 jours, et Make a constaté une hausse de 15 à 20 % de l’atteinte des objectifs.

Environ deux semaines en moyenne : quelques jours pour les petites équipes et quelques semaines pour les grands comptes. Une squad dédiée (Onboarding Manager, CSM et ressources techniques) reconstruit vos plans, connecte vos sources de données et fait tourner des calculs en parallèle avant la mise en production.

Qobra accompagne des entreprises du logiciel, des services informatiques, de la fintech, des médias et de l’immobilier, d’équipes de 50 personnes à +1 000 collaborateurs. Leur point commun : une rémunération variable qui a dépassé les tableurs, avec plusieurs plans, des accélérateurs, des splits et des changements fréquents.

La plupart de nos clients arrivent des tableurs ou d’un outil maison. D’autres quittent un logiciel de commissions comme CaptivateIQ, Xactly, Everstage, QuotaPath ou Spiff, le plus souvent pour une administration des plans plus simple, un calcul en temps réel et un accompagnement plus proche.

Nos clients gagnent généralement plusieurs jours chaque mois. Agicap économise environ 4 jours par mois, Hosman et Pretto 2 à 3 jours, et GoCardless est passé de 3 à 4 jours de vérifications à une journée maximum.

Les commerciaux disposent d’un relevé en temps réel où chaque montant est cliquable pour voir les deals et les règles derrière, et peuvent simuler leurs gains à venir. Chez Didomi et ElevenLabs, les questions des commerciaux sur leur rémunération ont presque disparu.

Oui. Nos clients gèrent dans la même plateforme les plans des AE, SDR, account managers, CSM, sales engineers et managers, chacun avec ses propres règles, relevés et tableaux de bord.

Chaque client dispose d’un CSM dédié, avec un support inclus dans l’abonnement et joignable directement depuis Slack. Les équipes atteignent 95 % d’autonomie à la fin de l’onboarding.

Nos clients utilisent L’Architecte pour construire et modifier leurs plans en langage naturel, L’Analyste pour repérer les anomalies avant le versement et Le Coach pour répondre aux questions des commerciaux. ElevenLabs a configuré 8 plans de rémunération en une fraction du temps habituel, et Spring Health a réduit une tâche de trois heures à 15 minutes.

Oui. Pendant votre évaluation, nous pouvons vous mettre en relation avec un client de votre secteur ou avec une organisation similaire, pour que vous lui demandiez directement comment Qobra fonctionne au quotidien.

Qobra est noté 4,8/5 sur G2 avec 1 071 avis. Sur cette page, vous pouvez aussi lire chaque témoignage client pour des résultats détaillés par entreprise.